第四百二十三章 学会放手

一路高升 金艺新 1107 字 2022-09-30

黄非凡不会因为个人关系,影响决策的公平!

郝佳丽怎么能不了解黄非凡这句话背后的含义,一切按照规矩来办,一切要走个合法的程序,至于说采访什么招投标的方式,那是要看合作方来决定的!

招投标看上去很公平,其实目前才用的公开招标、邀请招标、比选、竞争性谈判和bot项目招标等方式,各有一套的规矩,只要想舞弊,一定会通过公开的方式,把项目给了有意的对方。

如竞争性谈判,是指采购人或者采购代理机构直接邀请3家以上供应商就采购事宜进行谈判的方式,明面上说竞争性谈判可以缩短准备期、减少工作量、供求双方能够进行更为灵活的谈判等。

其实在实际的操着中,邀请的三家既然是采购人决定的,那就找两家来陪标的,等于是直接把项目给了另外的一家!

“行,等我把会所的全部情况了解清楚后,关于现在服务员等人员,我明确要求按照我的方式决定是否留用!”

人是一个部门包括酒店等经营的关键,术业有专攻,郝佳丽接手了,当然不会把重要的岗位留给原来的人。

“放心,对于我来说,看到的就是每年增长的合同利润,至于说如何管理经营,和我一点关系也没有!”

大的放开达成一致意见后,郝佳丽笑着说:

“最近我也听了关于你不少的故事,闹出的很多事经过分析,其实都是为了公司的利益,所以和一个有开放思维的领导合作,一定会双赢!”

从郝佳丽这边出来来,黄非凡到了会所,牛大伟早就迎接了上来,自从做了这边的经理之后,牛大伟把这边的管理的还算走上正轨!

“黄主任,是先吃点饭还是上去休息一会儿?”

黄非凡想到以前到这边,朱海虹一定会过来,现在她人走了,也就没有了这样的气氛,似乎很怀念。

“到包间喝点东西,我和你谈点事情!”